灵活就业人员退休以后养老金待遇每年会增长吗

由于用工形式的日益多样化，加之就业环境的严峻，使得灵活就业人员越来越多了，目前已超过了两亿人。

有的灵活就业人员参加了职工社保，有的灵活就业人员参加了居民社保，只要是养老保险缴费年限满十五年的最低标准，就可以在达到法定退休年龄的时候办理退休手续，按月领取养老金。

有的灵活就业人员缴纳的是职工养老保险费，有的灵活就业人员缴纳的是居民养老保险费，虽然在退休之后都能领到养老金，但是待遇却是有着不小的差距，这在调整养老金的时候也是如此。

如果灵活就业人员缴纳的是职工养老保险费，并以此退休的，那就是企业退休人员。

如果灵活就业人员缴纳的是居民养老保险费，并以此退休的，那就是居民退休人员，而非企业退休人员。

企业退休人员的养老金，每年都要进行调整，截至2021年，已经连续十七年调整了，它对于改善企业退休人员的生活水平起到了重要作用。

2022年，企业退休人员养老金的调整已成定局，只是具体的调整比例尚未公布。

倘若灵活就业人员是居民退休人员，那么，就不一定每年都调整养老金，有的城市每年都调整，比如上海、北京、南京、无锡、苏州等城市，每月增加的养老金在30元至100元之间。

企业退休人员养老金的调整采取定额调整、挂钩调整和倾斜调整相结合的办法。

企业退休人员的缴费年限越长、养老金水平越高、年龄越大，增加的养老金也就越多。

以灵活就业人员身份退休的，为企业退休人员，由于灵活就业人员在缴费年限和养老金水平上都处于明显地劣势。

所以，每年在调整养老金的时候也同样处于劣势，挂钩调整部分增加的养老金往往都是最少的，缴费年限只有十五年的不可能比缴费年限为四十年的增加的养老金还多。

灵活就业人员在自己经济条件允许的情况下，应该尽可能地持续缴费，最好不要缴满十五年后就停缴，因为这样一来退休之时领到的养老金不是千八百元、就是一千五六百元。

就是在每年调整养老金的时候，也增加不了多少，都是最低标准，少则百八十元、多则一百五六十元。